A N K I E T A
Kwestionariusz ten został przygotowany, aby poznać potrzeby pracowników medycznych w
województwie pomorskim
, związane z doskonaleniem ich kwalifikacji zawodowych. W wyniku analizy uzyskanych danych zostaną opracowane tematy szkoleń odpowiadająca potrzebom poszczególnych grup pracowników.
Uzyskanie dofinansowania dla wniosku umożliwi zorganizowanie dla Państwa
bezpłatnych szkoleń.
Ankieta ma charakter anonimowy. Prosimy o wyczerpujące odpowiedzi.
Wykonywany zawód:
Miejsce pracy:
Wiek:
Jak ocenia Pani/Pan swoją częstotliwość uczestniczenia w szkoleniach medycznych ?
zbyt często biorę udział,
wystarczająco często biorę udział,
zbyt rzadko biorę udział,
w ogóle nie biorę udziału w szkoleniach medycznych.
Czy wykonywany zawód wymaga od Pani/Pana posiadania aktualizacji wiedzy ?
TAK
NIE
Jakimi z wymienionych poniżej tematów szkoleń jest Pani/Pan zainteresowana/-y ?
Szkolenia dla lekarzy:
"Zaawansowane techniki chirurgii laparoskopowej"
"Zakażenia chirurgiczne"
"Chirurgia endokrynologiczna"
"Kompleksowe leczenie otyłości"
Szkolenia dla pielęgniarek operacyjnych:
Zaawansowane techniki chirurgii wideoskopowej dla pielęgniarek operacyjnych
Szkolenia ISO
Grupa docelowa: lekarze, pielęgniarki, inne osoby związane z zarządzaniem jakością; w służbie zdrowia.
Zastosowanie systemu zarządzania jakością ISO w środowisku medycznym,
Szkolenia psychologiczne
Grupa docelowa: psycholodzy, lekarze, pielęgniarki, studenci ostatnich lat - zajęcia prowadzone w grupach mieszanych.
Skuteczna komunikacja w relacji z pacjentem,
Psychologia w chirurgii. Teoria i praktyka z zakresu psychosomatyki i pomocy psychologicznej na oddziale chirurgicznym,
Interwencja psychologiczna wobec osób z chorobą nowotworową i wobec ich rodzin,
Wsparcie psychologiczne osób przeżywających stratę (śmierć, utrata zdrowia),
Psychologiczne techniki leczenia bólu,
Praca psychologiczna z osobami z zaburzeniami jedzenia,
Jak dbać o siebie pomagając innym - zapobieganie wypaleniu emocjonalnemu,
Inne...
Szkolenia organizacyjne
Grupa docelowa: lekarze, pielęgniarki, inne osoby związane z zarządzaniem jakością w służbie zdrowia.
Zastosowanie systemu zarządzania jakością ISO w środowisku medycznym,
Wykorzystanie komputera w obsłudze pacjenta,
Ile czasu (średnio) może Pani/Pan przeznaczyć na udział w szkoleniu ?
szkolenie intensywne, 3 popołudnia po 5 godzin,
szkolenie mniej intensywne, dwa razy w tygodniu po 3 godziny przez 3 tygodnie,
szkolenie weekendowe,
Inne...
Jakie są najczęstsze przyczyny nieuczestniczenia przez Pani/Pana w szkoleniach medycznych?
brak środków finansowych,
brak czasu,
brak dostępu do informacji o organizowanych szkoleniach,
brak szkoleń z interesującej tematyki.
Inne...
Jakie elementy Pani/Pana zdaniem mogą przyczynić się do zwiększenia efektywności szkoleń medycznych?
możliwość obserwacji praktycznego zastosowania wiedzy teoretycznej (np. obserwacja przebiegu operacji),
prowadzenie szkoleń przez osoby posiadające duże doświadczenie i najnowszą wiedzę w danym zakresie,
ćwiczenia manualne na trenażerach fizycznych i wirtualnych,
Inne...